Kniha - Firma jsou lidé, lidé jsou síla!

Pronikněte do složitého světa lidských zdrojů. > Objednávejte zde

Personální agentura | HR recruitment agency11 klíčových otázek na téma životopis

11 klíčových otázek na téma životopis

Sdílejte

Když přijde na psaní životopisu, je pochopitelné, že Vás napadne spousta otázek. Většina kandidátů má otázky kolem obecných zásad a osvědčených postupů. Je těžké přesně vědět, co náboráři a zaměstnavatelé chtějí vidět ve Vašem životopisu, ale v této infografice Vám hodně věcí objasníme. 11 klíčových otázek, co mám být ve Vašem životopise, je zodpovězeno!

Jak dlouhý by měl být životopis? Jaká je ideální délka životopisu, aby prodal Váš talent potenciálnímu zaměstnavateli?

Měli nebo neměli byste zahrnout všechny Vaše dosavadní zkušenosti? Kolik zkušeností zahrnout do Vašeho životopisu a co chtějí zaměstnavatelé vidět?

Co myslíte, potřebujete průvodní dopis? Potřebují náboráři vidět Váš průvodní dopis a znát důvody, proč se o místo ucházíte?

Jak se optimálně vypořádat s mezerami v zaměstnání? Jak udělat svoji pracovní historii transparentní a pozitivní?

Více v infografice společnosti standout-cv.com

 

Kniha Firma jsou lidé
Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Od roku 2010 pomáhám podnikatelům, českým firmám i mezinárodním společnostem dostat z týmů ty nejlepší výkony. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem a autorem knihy „Firma jsou lidé, lidé jsou síla!“

Vaše hodnocení a recenze článku

Hodnocení článku

Přehled hodnocení článku (0)

Tento článek zatím nemá žádné hodnocení.
Vložit příspěvek do záložek
Přečíst později

Odebírejte novinky, články, podcasty, kurzy a přednášky

Aktuální články

Podcast

Témata článků

Další články