DomůKariéra | CareerChcete podnikat na volné noze? Tak čtěte...

Chcete podnikat na volné noze? Tak čtěte…

Odemkněte premium

Tento článek je premium obsahem pro předplatitele kmosek.com. Pro odemknutí tohoto obsahu musíte mít předplatné. Ceník předplatného zde: Předplatné článků
Děkujeme, že rozšiřujete naši komunitu.

Úspěšná práce na plný úvazek, slušný plat není pouze kariérním snem, ale dnes již běžnou realitou. V těchto dnech, více a více lidí požaduje určitou formu flexibility, samostatnosti a také lepší rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem. Chtějí si být svým vlastním šéfem, řídit své vlastní plány a projekty a mohl bych pokračovat. Proto není překvapující, že tak mnoho lidí se rozhodlo a rozhoduje pro život na volné noze.

Chcete podnikat na volné noze?

Tento posun ve způsobu, jakým nad tímto tématem přemýšlíme se dá označit i jako určitý milník trhu práce. Je to zcela nový svět, kde lidé nabízejí své dovednosti a služby organizacím pro krátkodobé, ale i dlouhodobé projekty. Forma pracovního úvazku se bude vlivem ekonomiky a informačních technologií vyvíjet do nejrůznějších podob flexibilních úvazků, ale zpátky k tématu vlastního podnikání a co je třeba vše vzít v úvahu, když se rozhodnete jít na volnou nohu.

Kontrola

Jednou z obrovských výhod podnikání je úroveň kontroly nad vaší kariérou. Budete hození do řady úkolů a projektů a nuceni si vybrat činnosti a aktivity do jakých se zapojíte a kolik času do čeho investujete. Jste dodavatel a ten dodává specifické výstupy, a tak kontrola vaší práce je to hlavní, co se musíte naučit.

Riziko

Smluvní zakázky jsou obecně méně bezpečné než ty trvalé anebo ty, pod záštitou štědrého zaměstnavatele. Živnostníci a podnikatelé, kteří jsou dobří ve své práci, obvykle dostanou doporučení za doporučením, ale bez ohledu na to, jak dobří jsou, vždy je zde velká míra rizika. Když organizace šetří, a snižují výdaje, jste ti první, kdo končí. Žádné odstupné, žádný padáček, bonus na rozloučenou, děkujeme a odejděte.

Peníze

Mnoho lidí bude mít rychlou vidinu zvýšení platu. Výši vaší hotovosti budete muset neustále zvyšovat, aby bylo dostatek rezerv na nejrůznější vydání i na ta neočekáváná a nová. Celá řada nových daní, EET, srážek a dalších nákladů vás pomalu a jistě tlačí do kouta a směřuje vás ve vyhledávání klientů, kteří jsou pro vás perspektivní, a to mně věřte je běh na dlouhou trať.

Odbyt

Milujete pohovory? Tak na volné noze si jich užijete spoustu, je to totiž hodně podobná hra. Odběratelé si testují své dodavatele a někdy je sráží s podmínkami, potají jim upravují smlouvy, tlačí je právníky, mění podmínky realizace, někdy hotová džungle, ale prodej musíte vždy zrealizovat, bez ohledu na to, jaké klacky zrovna přeskakujete. Prodej je prodej a ten tvoří hotovost.

Nechci nikoho od práce na volné noze odradit, ale není to jednoduché rozhodnutí. Je spousta věcí, které se musíte naučit nebo si je můžete outsourcovat. Řada jednání, která budete muset podniknout. Spousta pokusů a omylů, než se dostanete tam, kam chcete. Nakonec je to cesta a cesta je poznání a cíl. Pokud chcete získat maximum z benefitů, které být na volné noze obnáší, budete toho muset obětovat více než si myslíte, ale stojí to za to.

Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Od roku 2010 pomáhám podnikatelům, českým firmám i mezinárodním společnostem dostat z týmů ty nejlepší výkony. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem.

Hodnocení článku (0)

Tento článek zatím nemá žádné recenze.

Jak vybrat prezidenta? Výběr prezidenta pohledem zkušeného náboráře

Dovolte mi takový úvod k tomuto tématu volby prezidenta České republiky v roce 2023. Nicméně ale věřím, že vám tento návod pomůže i v roce 2028 atd....

Kariérní koučink = investice do vaší budoucnosti

Ať už se potýkáte s některými oblastmi své práce, například s problémy se spolupracovníky, nevhodným pracovním prostředím, nulovým kariérním růstem nebo snad s něčím...

Proč chcete tuto práci? Kariérní šablona

Pokračuji v tvorbě článků na téma kariéry s přispěním zjištění z mých náborů. Tato kariérní rada nebude o nic slabší než předchozí a téma vaší vlastní prezentace...

Aby firma šlapala? Zavolejte si OSKARA! OSKAR koučovací model

Existuje mnoho modelů koučování zaměřených na řešení, které lze použít na pracovišti ve vašem podniku. Ačkoli nejpopulárnější je téměř jistě model GROW, model OSKAR...

Staňte se STAR vašeho interview. Jak se připravit na behaviorální pohovor

Současné postupy vedení pohovorů stále častěji zahrnují používání techniky behaviorálního pohovoru. Chytrý uchazeč o zaměstnání se na pravděpodobnost takového pohovoru připraví pomocí metody STAR....

Je čas na změnu kariéry? Signály pro změnu kariéry

Co je třeba zvážit při změně zaměstnání? Hodně se toho napsalo o turbulentních změnách na trhu práce. Po roce 2021 se spustila řada změn v kariérních...

Jak na lepší pracovní výkon? Naučte se odpočívat?

Pracovníci jsou dnes vyčerpaní prakticky všude a potřebují čas na zotavení. Podle nedávného průzkumu společnosti Gallup zažívají tři ze čtyř pracovníků v práci syndrom...

Jste starší kandidát? Jak porazit trh práce a ageismus?

Dnes již z praxe bezpečně vím, že ageismus je skutečný, protože ho zažívám po boku svých kandidátů nebo klientů. I když je diskriminace na základě...

Jak nakopnout kariéru po padesátce. Nepatříte do sběru!

Ještě mně není 50, ale již se na to pomalu chystám. Tak trochu je změna kariéry i mým aktuálním tématem. Na začátek nové kariéry...

Pozor na 10 nejčastějších chyb ve vašem životopise

Dobře navržený a zpracovaný životopis bude vypovídat velmi jasně, ale bude také vysílat velmi přesvědčivé zprávy druhé straně. Každý životopis je totiž jedinečným komunikačním...

Teď společně projdeme váš životopis. Souhlasíte?

Každý se asi trochu zpotil, když slyšel tuhle větu. Patří také mezi mé oblíbené. Mnoho lidí se této otázky bojí, protože je záměrně otevřená....

Jsme generací na pokraji vyhoření!

Vyhoření bývalo skrytým tajemstvím, které se málokdo odvážil přiznat ze strachu, že bude profesně odsouzen. Teď už ne. Pro generaci Z, která byla vychována...

Co hledáte:

Nejnovější články

Posuzujete lidi podle obličeje? Dopouštíte se face-ismu

Prostě vypadáte neschopně a nedůvěryhodně a bohužel s tím nic...

„Možná se mýlím.“ (Odemčeno)

Tato kniha vás mnohému naučí, zvláště pokud jste v situaci,...

Máte unavené, neproduktivní a nemotivované zaměstnance?

No konečně, někdo si toho všiml, že? Inzeráty s bonusy,...

Na krizi vašeho podniku se dá připravit. Učte se war gamingu!

Krize je před branami, u některých podniků již prochází...

Exkluzivní
přístup
k článkům

Vyberte si předplatné

Top články týdne

Kobot – budoucnost průmyslové výroby?

Dle studie vědců z Pekingské univerzity z minulého měsíce...

Jak řídit vlastní stres? Management stresu

Management stresu představuje různé techniky, ale také postupy cílené...

Nestaňte se Homo Hygienicus

Přiznám se, že tuto knihu jsem si koupil kvůli...

Nevytěžená příležitost EXIT interview  

Možná uslyším odezvu, raději se s ní/ním již nebavit...

Vyhoření manažerů? Co stojí za rostoucím trendem?

Téměř dva roky po začátku pandemie je vyhoření na...

Top články

Generace X Y Z. Rozumíte generacím? Čím a jak je oslovit?

Připravil jsem pro vás náhled nad generacemi X Y...

Co takhle založit si personální agenturu?

Personální agentura je po obchodní stránce celkem bez překážek,...

10 vlastností, které musí mít dobrý manažer nebo šéf

Skvělé manažerské řízení je nezbytné pro fungování vaší společnosti,...

KPI v personalistice, co můžeme měřit?

KPI Key Performance Indicator zkratka definuje tzv.klíčový ukazatel výkonu...

Máte strach nebo cítíte úzkost z práce

Vlastní vypořádání se s úzkostí a strachem v práci...