DomůKariéra | CareerJaké měkké dovednosti hledají personalisté?

Jaké měkké dovednosti hledají personalisté?

Tento obsah je určen pouze pro předplatitele

Pro odemknutí tohoto obsahu musíte mít předplatné. Ceník předplatného zde: Předplatné článků
Děkujeme, že rozšiřujete naši komunitu.

Když se ucházíte o zaměstnání, můžete svůj životopis optimalizovat mnoha způsoby. Můžete se podívat do nabídky a zjistit, kde jsou priority zaměstnavatele. Pokud jde o zkušenosti musíte se ujistit, že zdůrazníte především to, co je pro něj nejdůležitější. Můžete uvést všechny významné úspěchy, například překročení prodejních cílů, počet ukončených projektů, počet dní bez reklamace. Můžete také připojit odkaz na svůj profil na síti LinkedIn a zde směřovat na další zajímavé věci vaší kariéry.

Prodejte své měkké dovednosti

Jednou ze skupin dovedností, které je zásadní uvést, jsou vaše měkké dovednosti. Drtivá většina 93 % zaměstnavatelů tvrdí, že měkké dovednosti hrají rozhodující roli při rozhodování o tom, koho chtějí zaměstnat (zdroj: ZipRecruiter)

Já si myslím, že v našich končinách stále bereme v potaz především praxi, ale je pravda, že uvedení měkkých dovedností do životopisu rozšiřuje poznání profilu kandidáta, alespoň dle mé náborové zkušenosti. Měkké dovednosti zahrnují širokou škálu. Podívejme se na výběr těch nejzajímavějších:

Další článek:  Rituály slavných. Jak přicházejí na své nápady?

Přehled poptávaných měkkých dovedností

  • Komunikační dovednosti
  • Orientace na zákazníka – uspokojování zákaznických potřeb
  • Plánování
  • Dovednosti v oblasti řízení času – time management
  • Řízení projektů
  • Analytické myšlení
  • Schopnost samostatné práce
  • Flexibilita

Nejdeme ale i další hledané měkké dovednosti:

  • Dovednost řešit problémy
  • Smysl pro detail
  • Týmová práce
  • Proaktivita
  • Kreativita
  • Kritické myšlení

Soft skills budoucnosti

Výzkumníci upozorňují, že komunikační dovednosti jsou stále důležitější v souvislosti s přechodem pracovníků na vzdálenou práci. Další důležitou dovedností je schopnost efektivně organizovat a řídit svůj čas. Tato dovednost je spolu s flexibilitou důležitá i při práci na dálku.

Odborníci doporučují v životopise stručně popsat měkké dovednosti a příklady jejich úspěšného využití. Zahrňte své měkké dovednosti uvedením konkrétních příkladů, jak jste je využili, buď v úvodu životopisu, nebo v odrážkách pod popisem práce. Jak si stojíte s vašimi soft skills vám nejlépe poskytne nějaký diagnostický nástroj nebo data od nadřízených, kolegů nebo podřízených z průzkumu zaměstnanců.

Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Od roku 2010 pomáhám podnikatelům, českým firmám i mezinárodním společnostem dostat z týmů ty nejlepší výkony. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem.

Božský komplex podnikatele. Vypněte si GOD MODE!

Nejdříve si vysvětlíme pojem God mode. God mode je obecný výraz pro cheatovací kód ve videohrách, který činí hráče nepřemožitelným. Bohužel se někdy potkáme...

Stojíte, stagnujete, přešlapujete? Zkuste zpětnou vazbu

Pro majitele nebo manažery na jakékoliv úrovni je nejlepším způsobem jak se rozvíjet, vést a pak získat zpětnou vazbu. Znamená to jednat a komunikovat...

Jak budovat silnou rodinnou firmu?

V roce 1972 učinily děti zakladatele společnosti Porsche Ferdinanda Porscheho odvážný krok. (Až do roku 1935 byl Ferdinand Porsche československým občanem, byť v Československu prakticky...

Nebojte se stát S.O.S.

Nejdříve si asi každý dá z titulku dohromady, že bych mohl udělat článek o tom, jak zachraňuji firmy – SOS - „Save our souls“,...

Potřebujete udělat změnu? Jak dosáhnout změny

Když se potkávám s majiteli po nějaké době od našeho posledního konzultačního setkání je občas cítit pocit, že je zde něco ve vzduchu, něco na...

Nestaňte se v kariéře NPC

NPC pro někoho známý pojem, pro někoho, nebojte se, rozebereme to. NPC je nehráčská postava a je tedy umělou inteligencí - non-playable character. Postava...

Pravé vůdcovství versus falešné vůdcovství  

Když jsem přejmenoval rubriku osobní rozvoj na leadership udělal jsem to z celkem zjevného důvodu. Vůdcovství je schopnost jednotlivce nebo skupiny jednotlivců ovlivňovat a...

Přichází doba „Stresová“

Ve stresu a vyčerpaní. Tak se cítí mnoho zaměstnanců v práci kvůli stresorům, jako je delší pracovní doba, častější potíže, nutnost dělat více s...

Body shaming v práci. Šikana kvůli vzhledu

Body shaming – pojem, který znamená to, že jsou lidé posuzováni pouze na základě svého těla a vzhledu. Termín by se dal přeložit jako...

Hledáte práci? Bez tekoucí vody, internetu, mobilu a v zimě?

Aby můj blog nebyl stále tak vážný, musím to tu trochu provětrat něčím odlehčeným. Pokud hledáte novou práci, nejvzdálenější pošta na světě každoročně přijímá...

Nejde vždy pouze o výplatu!

Globální studie designu ukazuje, že kreativci aktivně upřednostňují účel před ziskem. Pro některé pracovní pozice je to zcela nemyslitelné, ale pro kreativce ano. Jde...

Pozor na slepou uličku kariéry – Dead-end job!

Nepochybně, když rozečtete tento článek tak zjistíte, že se do tohoto místa dostal téměř každý, možná v něm i někdo aktuálně je, možná se do...

Co hledáte:

Nejnovější články

Kariérní rada: Svět práce přeje produktivním a ne zaměstnaným!

Ve své práci se soustřeďte na to, co můžete...

Textovky a SMS v náboru? Nový trend v náboru zaměstnanců?

Společnost Nexxt nedávno oznámila výsledky celostátního průzkumu mezi více...

Manuál na firemní krizi

Máme tu další článek, který by měl podpořit firmy...

Inspirace: Opravdu dobrá videa značek zaměstnavatelů

Několik inspirativních způsobů, jak komunikovat svou značku zaměstnavatele s...

Exkluzivní
přístup
k článkům

Vyberte si předplatné

Top články týdne

Kompletní průvodce soft skills a hard skills

Studie Stanford Research Institute a Carnegie Mellon Foundation mezi...

Přišel nový ředitel, odcházíme!

V životě firem se dějí různé etapy a restrukturalizace firmy,...

Body shaming v práci. Šikana kvůli vzhledu

Body shaming – pojem, který znamená to, že jsou...

Flexibilní úvazky ano, ale umíme to?

V dnešní dynamické a rozmanité pracovní síle je zřejmé,...

Top články

Generace X Y Z. Rozumíte generacím? Čím a jak je oslovit?

Připravil jsem pro vás náhled nad generacemi X Y...

Co takhle založit si personální agenturu?

Personální agentura je po obchodní stránce celkem bez překážek,...

10 vlastností, které musí mít dobrý manažer nebo šéf

Skvělé manažerské řízení je nezbytné pro fungování vaší společnosti,...

KPI v personalistice, co můžeme měřit?

KPI Key Performance Indicator zkratka definuje tzv.klíčový ukazatel výkonu...

Máte strach nebo cítíte úzkost z práce

Vlastní vypořádání se s úzkostí a strachem v práci...