Značka zaměstnavatele
„Přijímáme nové zaměstnance“ – Hledáme 500 000 zaměstnanců!
Trochu ohrané co? Dělám to taky, občas to zafunguje a občas vůbec. Téhle náborové mantry „Přijímáme nové zaměstnance“ je plný internet. Když jdete na...
Jaké jsou skryté problémy rodinných firem?
Dnešní rodinný podnik nebo rodinná firma se vyznačuje jedinečnými atributy, které ho významně odlišují od ostatních forem podnikání na trhu. Na prvním místě je...
TikTok a nábor zaměstnanců? Proč ne? TikTok resumé
Tento týden zahájila společnost TikTok pilotní program „TikTok Resumes“, jehož cílem je spojit uživatele s volnými pracovními místy ve velkých korporacích, jako jsou Shopify,...
Zavíráme, poslední zhasne. Nejsou lidi!
Poptávka po zaměstnancích je na rekordní úrovni, možná paradox v krizi, možná také ne. 4/5 firem se potýkají s problémy v náboru zaměstnanců. Jsem...
Proč Employer Brand nebyl nikdy tak důležitý jako teď?
Mějte prosím trpělivost, bohužel nemáme dostatek personálu.
Bohužel z důvodu kapacity se vám nemůžeme plně věnovat.
Z personálních důvodů jsme část oddělení uzavřeli.
V poslední době jsem viděl více...
Spouštíme miniauditové služby pro malé firmy v krizi
Proč auditové služby pro firmy v krizi? Postupně jsme v dotazování s našimi klienty a specialisty na rozvoj organizací došli k názoru, že to, co firmy aktuálně potřebují...
Jak na úspěšný náborový marketing v praxi?
Jste ti, co jen vystřelí svůj inzerát a čekají na reakci uchazečů nebo patříte k těm, kteří hledají ta správná místa a kanály a pak...
Jak ovládáte svůj employer brand a employer branding?
Ano, termín "Employer Brand" není v České republice tak zakořeněn, sice se to postupně mění, ale přesto je to termín, se kterým musí dnes...
Vyhrajte válku o talenty! Global Talent Trends 2020
Jsou zde čtyři významné trendy, jako je vzestup umělé inteligence, význam rozmanitosti a začlenění nebo kritická potřeba měkkých dovedností, na které se v LinkedIn zaměřili...
Jak na náborové video? Inspirujte se.
Aby náborové video mělo co největší dopad a efekt, odpovězte ještě před tím, než se dáte do jeho tvorby na několik otázek. Především se...
Tradiční management musí skončit, aby práce zase bavila
Proč se lidé v práci cítí tak mizerně a nezapojeně? Protože dnešní podnikání je stále více a stále závratněji komplikované – a tradiční pilíře...
Jak úspěšně tvořit zaměstnavatelskou značku?
Již jste si ujasnili hodnoty a podstatu vaší zaměstnavatelské značky a sdělení, které jejím prostřednictvím chcete šířit směrem ke konkrétním uchazečům nebo zaměstnancům? Je...
Poškozená značka zaměstnavatele? Jak na to?
Nedaří se vám získávat nové zaměstanance, je vaše značka špatně vnímána. Jak vaši zaměstnaneckou značku očistit a změnit její vnímání veřejností.
Doporučujeme začít tím, že...
Nejnovější články
Nezařazené a ostatní témata
Současná toxická politická kultura
Když jsem poprvé zaregistroval to, jakým způsobem se některá...
Management a řízení firem
Podnikatelé milují své firmy jako své děti. Podnikatelská láska
Je to tak, pro některé bohužel, pro některé zpráva,...
Nezařazené a ostatní témata
Stav globálního pracoviště 2022
V rámci zprávy o stavu globálního pracoviště nám společnost...
Leadership
Body shaming v práci. Šikana kvůli vzhledu
Body shaming – pojem, který znamená to, že jsou...
Personalistika a HR
Došla vám motivace? Teď nemůžete odejít…
Musím vám ukázat další objev na poli tvorby seriálů...
Top články
Personalistika a HR
Generace X Y Z. Rozumíte generacím? Čím a jak je oslovit?
Připravil jsem pro vás náhled nad generacemi X Y...
Personální agentura
Co takhle založit si personální agenturu?
Personální agentura je po obchodní stránce celkem bez překážek,...
Management a řízení firem
10 vlastností, které musí mít dobrý manažer nebo šéf
Skvělé manažerské řízení je nezbytné pro fungování vaší společnosti,...
Management a řízení firem
KPI v personalistice, co můžeme měřit?
KPI Key Performance Indicator zkratka definuje tzv.klíčový ukazatel výkonu...
Leadership
Máte strach nebo cítíte úzkost z práce
Vlastní vypořádání se s úzkostí a strachem v práci...
