DomůOtázky a odpovědi | FAQ - kmosek.comKdy prodat firmu? Kdy prodat podnik?

Kdy prodat firmu? Kdy prodat podnik?

Sdílejte

Kdy prodat firmu?

Je nutné vědět přesně, kdy se svého podniku nebof firmy vzdát, může to být až zastrašující, ale odborníci se shodují, že byste se měli rozhodnout, zda je prodej vaší budoucností, již na samém začátku.

Prý je nejvhodnější doba pro podnikatele, kdy by měli uvažovat o prodeji svého podniku, doba, kdy svou firmu zakládají. Zvažte, co chcete, aby pro vás vaše společnost dělala. Vytváříte firmu, kterou chcete prodat, nebo firmu, která bude vytvářet nezávislý zdroj příjmů jen pro vás?

Doporučení k tématu
Pokud chcete jít víc do praxe, v knize Firma jsou lidé najdete konkrétní příklady a tipy z firemní reality.

Kdy prodat podnik?

Při zvažování výhod a nevýhod odchodu z firmy myslete také na finanční zdraví své společnosti. Chcete prodávat v době, kdy vaše společnost dobře funguje a rostete. To nejhorší, co vás může potkat, je prodej v části roku, která je v propadu a na spadnutí.

Vedle finančních úvah je správný čas pro ukončení podnikání hluboce osobním rozhodnutím, které můžete učinit pouze vy.

Mezi další běžné životní zkušenosti, které vedou k odchodu, patří:

  • vyhoření
  • nemoc
  • nesoulad nebo konflikt mezi spoluzakladateli
  • nuda – žádné výzvy
  • odchod do důchodu
  • změna životních priorit nebo hodnot

Bohužel většina podnikatelů má tendenci odejít příliš pozdě, když už jim nezbývá žádný benzín v nádrži, a tempo růstu podniku je velkým dílem hodnoty, kterou nakonec dostanete. Ukončení na vysoké úrovni je něco, co dělají profesionální podnikatelé při odchodu z firmy na rozdíl od amatérů.

Chcete to řešit ve firmě do praxe?
Nabízím konzultace, školení a workshopy pro HR, manažery a majitele firem – zaměřené na kulturu, spolupráci a komunikaci.
Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Petr Kmošek už přes 15 let pomáhá firmám a lídrům zvládat situace, kdy běžné nástroje přestávají fungovat. Pracuje v terénu mezi HR, vedením lidí a firemními krizemi – tam, kde se rozhoduje o důvěře, směru a budoucnosti.

Odebírejte novinky, články, podcasty, kurzy a přednášky

Nové články

Nová videa

Podcast

Témata článků

Osobní rozvoj, kariéra a kariérní poradenství | Personal development – kmosek.comPersonalistika a lidské zdroje (HR) | Firemní kultura, angažovanost a motivace zaměstnanců – kmosek.comManažerské řízení a management firem – Rozvoj podnikání a řízení firem – kmosek.comPersonální agentura | HR recruitment agency a personální poradenství – kmosek.comKrizové řízení a Interim management – Krizový manažer, restrukturalizace a revitalizace firem – kmosek.comVidea – kmosek.comPersonální management | HR management a řízení lidských zdrojů – kmosek.comRodinné firmy a Family Businesses – kmosek.comPersonální marketing a HR marketing – kmosek.comNábor a výběr zaměstnanců – Recruitment, náborové kampaně a headhunting – kmosek.comLídršip a vůdcovství – Leadership, tvůrčí vedení a manažerské role – kmosek.comNovinky | NewsZnačka zaměstnavatele a Employer Branding – kmosek.comOstatní témata | Other Topics - kmosek.comOtázky a odpovědi | FAQ - kmosek.comPodnikatelské poradenství a Business Consulting – kmosek.comPrůzkumy a studie – Surveys, Research & Studies – kmosek.comZ praxe | From our practiceAI – Umělá inteligence – Aplikace, strategie a technologie – kmosek.comStartupy, Start-up a Rozvoj podnikání – kmosek.comProdej a nákup firem | Buy and Sell Business - kmosek.comGalerie | GalleryPřípadové studie | Case studiesFiremní nástupnictví a Family Business Succession – kmosek.comŠkolení a kurzy | TrainingsPodcasty | PodcastsStrategie fúzí a akvizic (M&A) - kmosek.comPřednášky a semináře | Lectures, workshops & seminarsDoporučené příspěvky | Klíčové články a novinky - kmosek.comIkony českého podnikání | Icons of Czech entrepreneurship