Know-howCo je interim manager

Co je interim manager

Interim manažer je zkušený manažer a zároveň specialista a odborník v konkrétní profesi.

Co je interim manager?

Manažer změny, odborník na ekonomiku, lidské zdroje, nákup, řízení kvality, právní agendu atd. Interim manažer má manažerské zkušenosti z několika organizací. V různých fázích svého působení ve firmě spojuje práci externího poradce, projektového manažera a kouče.

Interim manager má plnou zodpovědnost za analýzu problému, poskytování a implementaci funkčního řešení. To je značný rozdíl oproti práci konzultanta nebo vedoucího pracovníka v pracovním poměru.

Další know-how témata

Co jsou firemní konstelace?

Firemní konstelace jsou terapeuticko-koučovací metoda, která pomáhá odhalit a vyřešit skryté dynamiky, konflikty a problémy v organizaci. Využívá principy systemické práce a umožňuje účastníkům...

Cena firemního teambuildingu

Cena firemního teambuildingu se může lišit v závislosti na celé řadě faktorů. Obvykle se pohybuje v rozmezí 20 000 Kč až 100 000 Kč...

Co je teambuilding a jaký je jeho účel?

Teambuilding je cílená aktivita zaměřená na zlepšení spolupráce, komunikace a vztahů mezi členy týmu. Jeho účelem je nejen posílit týmovou dynamiku, ale také motivovat,...

Co je to chronometráž

Jedná se o stanovení délky trvání určitého pracovního děje nebo činnosti. Co je to chronometráž Nejpoužívanější způsob pro stanovení výkonových norem. Samotné rozdělení procesu do dílčích...

Co je to momentkové pozorování v personálním auditu

Cílem momentkového pozorování je zjištění informací o struktuře a využití pracovního času pracovníka a jeho pracovního zařízení. Výběrové zkoumání průběhu pracovního děje v náhodně...

Co lze sledovat v rámci personálního auditu

Co lze sledovat v rámci personálního auditu? V rámci personálního auditu lze sledovat nejrůznější oblasti, ale obvykle se jedná o volby z následujícího seznamu: revize a doporučení...

Máte zájem o službu nebo máte dotaz?

    Napište nám