Know-howÚspěšný manažer versus neúspěšný manažer

Úspěšný manažer versus neúspěšný manažer

Úspěšný manažer versus neúspěšný manažer

  • Elán a vytrvalost při plnění cílů versus egocentrismus, zájem jen o sebe, slabá sebedůvěra
  • Odvaha a originalita při řešení problémů versus neochota poskytovat pomoc anebo vedení
  • Ochota akceptovat výsledky rozhodnutí a akcí  versus nepoctivost, vypomáhání si lží, neúcta k druhým
  • Ochota vyvarovat se zklamání a tolerovat odklady či zpoždění versus neschopnost jednat, pasivita v plnění úkolů celkově
  • Připravenost snášet stresy z mezilidských vztahů versus neschopnost přijímat myšlenky druhých
  • Silný smysl pro zodpovědnost a dokončování úkolů versus neschopnost rozdělit práci a přenést ji na jiné

Další know-how témata

Určení hodnoty společnosti, firmy nebo podniku

Určení hodnoty společnosti, firmy nebo podniku Obecně existují tři základní definice hodnoty podniku: Tržní hodnota, další je investiční hodnota a poslední je likvidační hodnota. Tržní hodnota Je hypotetická...

Máte zájem o službu nebo máte dotaz?

    Napište nám