Pondělí, 27 června, 2022

Maminky, Vaše kariérní pauza je výhoda

Ať už máte rádi svou práci nebo ji nesnášíte, plánujete dlouhou nebo krátkou přestávku ve Vaší práci, mohlo by se to zdát, jako ideální čas přemýšlet nad tím, co byste chtěli dál dělat. Využijte tento čas pro sebe!

Jako kariérní poradce a kariérní kouč, pracuji také s maminkami na mateřské dovolené nebo po delší kariérní odmlce. Některé maminky byly bez práce delší dobu, zatímco jiné jsou v současné době na mateřské dovolené a připraveni udělat něco jiného, nového. Moje rada pro všechny maminky na mateřské dovolené je, aby se k této příležitosti postavily čelem.

- Reklama -Institut rodinných firem

Dopřejte si čas a prostor k přemýšlení o tom, co to je, co vlastně chcete dělat. Vymyslet si, co Vás baví a na čem Vám záleží ve Vaší práci nebo kariéře.

Ale jak začít?

Definujte si své cíle
Prvním krokem je, identifikovat své hlavní, profesní cíle. Co opravdu chcete, co očekáváte od svého pracovního života? Promyslete vše v krátkodobém, střednědobém a dlouhodobém horizontu.

Vaše dosavadní kariéra
Analyzujte to, co jste dělali v minulosti. Podívejte se na sled všech Vašich pozic a vzpomeňte si na to, co se Vám líbilo, co Vás uspokojovalo.

Další článek:  Jaký je úspěšný podnikatelský mindset?

Poslání Vaší práce
Vaším cílem je přijít na důvod, poslání a cíl Vaší práce, proč existujete. Někdy to trvá déle, ale toto je pro Vás klíčové. Příkladem může pro Vás být, že chcete inspirovat ostatní nebo pomáhat, tvořit…Přemýšlejte…

Vaše hodnoty
Hodnota Vaší práce je něco, co je pro Vás velice důležité. Může to být dost individuální nebo abstraktní. V co věříte, čeho si v životě ceníte. Hesla, jako jsou rodina, ambice, ctižádost, uznání nebo respekt? Jakmile budete mít poskládané Vaše hodnoty, můžete si uspořádat Vaši představu o Vaší kariéře.

Vaše SWOT
Udělejte si čas promyslet Vaši swotku. Jaké máte silné a slabé stránky, čím jste unikátní, co ovládáte, revidujte sebe sama, Vaše kompetence a schopnosti.

Další tipy?

  • Udělejte si čas a analyzujte své schopnosti, dovednosti, motivace a Vaše silné stránky. Jsme často slepí k některé z našich silných stránek. Zeptejte se okolí, jaké to konkrétně jsou.
  • Začněte přemýšlet o tom, co chcete, ne to, co od Vás jiní očekávají
  • Nikdy se nepodceňujte!
  • Vzdělávejte se. Pauza je skvělý čas pro kurzy, školení, realizace studií, výzkumu nebo charitativních zájmů.
  • Neizolujte se.
  • Mluvte s lidmi.
  • Zaměřujte se na své potřeby. Jako maminka je těžké být v popředí zájmu, ale i Vy máte své kariérní potřeby, které je třeba uspokojit!
  • Buďte realističtí. Promyslete své aktuální závazky a co je kompatibilní s vaším životním stylem.
Další článek:  Pohovor otázky a odpovědi

    

Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Jsem poradce pro rodinné firmy a podniky. Objevuju skrytý potenciál rodinných firem a rodinných podniků. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem.

Body shaming v práci. Šikana kvůli vzhledu

Body shaming – pojem, který znamená to, že jsou lidé posuzováni pouze na základě svého těla a vzhledu. Termín by se dal přeložit jako...

Hledáte práci? Bez tekoucí vody, internetu, mobilu a v zimě?

Aby můj blog nebyl stále tak vážný, musím to tu trochu provětrat něčím odlehčeným. Pokud hledáte novou práci, nejvzdálenější pošta na světě každoročně přijímá...

Nejde vždy pouze o výplatu!

Globální studie designu ukazuje, že kreativci aktivně upřednostňují účel před ziskem. Pro některé pracovní pozice je to zcela nemyslitelné, ale pro kreativce ano. Jde...

Pozor na slepou uličku kariéry – Dead-end job!

Nepochybně, když rozečtete tento článek tak zjistíte, že se do tohoto místa dostal téměř každý, možná v něm i někdo aktuálně je, možná se do...

Jak řídit vlastní stres? Management stresu

Management stresu představuje různé techniky, ale také postupy cílené na vypořádání se s vlastním stresem. Jedná se o celkovou schopnost identifikovat stresory, ovládnout různé metody...

Nestaňte se Homo Hygienicus

Přiznám se, že tuto knihu jsem si koupil kvůli rozhovoru s Matthiasem Burchardtem, který mě oslovil svým způsobem, jakým zachycuje dnešní dobu. Dá se říct,...

Kariéra dle TAO – rovnováha pracovního života

Znak Tao (道) znamená v základě „cestu“, přeneseně též metodu, normu nebo princip“, případně i „rozum nebo smysl“, další jeho význam je „mluvit, říct...

Osobní značka = značka na celý život

„Nebojte se ukázat světu své skutečné já, autenticita je jádrem úspěchu vaší osobní značky“ – Petr Kmošek. Osobní značka je forma, jakou se propagujete, to...

Budoucnost je naše, jaká bude? Co se stane v roce 2022?

Blíží se nový rok a já jsem se zeptal Knihy proměn, jaké změny nás čekají. Moudrost Číny nám pomůže najít odpovědi nejen pro nás...

Nejnovější články

Přichází doba „Stresová“

Ve stresu a vyčerpaní. Tak se cítí mnoho zaměstnanců...

Současná toxická politická kultura

Když jsem poprvé zaregistroval to, jakým způsobem se některá...

Stav globálního pracoviště 2022

V rámci zprávy o stavu globálního pracoviště nám společnost...

Top články týdne

Jak generace sledují video obsah?

YouTube má dnes na celém světě více než jednu...

Jaký vliv má vzhled na úspěch v kariéře?

Atraktivní zaměstnanci vydělávají o 10-15% více než jejich neatraktivní...

Vyšetřování na pracovišti? Když je firma detektiv

Vyšetřování ve firmě může být vyžadováno v reakci zaměstnavatele...

Nové manažerské role v post-pandemickém světě práce

Efektivní manažerské vedení v tomto novém světě vyžaduje nové...

Top články

Generace X Y Z. Rozumíte generacím? Čím a jak je oslovit?

Připravil jsem pro vás náhled nad generacemi X Y...

Co takhle založit si personální agenturu?

Personální agentura je po obchodní stránce celkem bez překážek,...

10 vlastností, které musí mít dobrý manažer nebo šéf

Skvělé manažerské řízení je nezbytné pro fungování vaší společnosti,...

KPI v personalistice, co můžeme měřit?

KPI Key Performance Indicator zkratka definuje tzv.klíčový ukazatel výkonu...

Máte strach nebo cítíte úzkost z práce

Vlastní vypořádání se s úzkostí a strachem v práci...