Kategorie

Personální management | HR management a řízení lidských zdrojů – kmosek.com
P

DomůPersonální management | HR management a řízení lidských zdrojů – kmosek.com
Personální management | HR management a řízení lidských zdrojů – kmosek.com

Velký třesk v HR

Pojďme se společně podívat drazí odborníci na oblast HR, do poměrně krátké a dynamické budoucnosti. Budu pro vás takovým průvodcem, možná i kariérním průvodcem, protože dnešní HR dlouho fungovalo jako bezpečná zóna, shrnul bych...
Velký třesk v HR Petr Kmošek -
Manažerské řízení a management firem – Rozvoj podnikání a řízení firem – kmosek.com

„Slova, která bolí.“ Když slova bolí víc než mlčení

Ve firemním světě se málokdy oslovuje problém „velkou ranou nebo velkou bolestí“. Spíše se všude doslova povalují drobné věty, nepatrné náznaky, které nebyly myšleny nějak zle a přesto zraňují. Tady vstupují na scénu mikroagrese,...
Slova která bolí Petr Kmošek -
Personalistika a lidské zdroje (HR) | Firemní kultura, angažovanost a motivace zaměstnanců – kmosek.com

Díl čtvrtý: Mikroagrese v organizacích – když vás zraňuje samotný systém

Má praxe mi toto téma prokázala vícekrát. Někdy neubližují lidé, ale sám systém, který zůstal zcela slepý. Ve firemním světě se často mluví o rovnosti, diverzitě a spravedlivých podmínkách. Jenže mezi ideálem a realitou...
Strukturální a systémové mikroagrese Petr Kmošek -
Personalistika a lidské zdroje (HR) | Firemní kultura, angažovanost a motivace zaměstnanců – kmosek.com

Facilitace v praxi: Jak facilitátor pomáhá firmám růst a spolupracovat efektivněji

Po letech, kdy v oblasti vedení lidí na pracovišti kralovalo především koučování, se konečně dostává do popředí i facilitace. Vstoupili jsme do nové éry, v níž individuální podpora přestává stačit. Lidé dnes potřebují externí...
Facilitace v praxi Petr Kmošek -
Personální management | HR management a řízení lidských zdrojů – kmosek.com

Vše o řešení konfliktů v práci – Konflikt jako spouštěč změn

Abychom mohli všichni sklízet benefity efektivního řešení konfliktů, je nutné u nás rozvíjet určité klíčové dovednosti. Existuje mnoho přístupů, které lze na pracovišti úspěšně uplatnit. Asi každý, kdo se začne tématem konfliktů zabývat, se...
Řešení konfliktů v práci Petr Kmošek -
Krizové řízení a Interim management – Krizový manažer, restrukturalizace a revitalizace firem – kmosek.com

Externí řešení konfliktů – Cesta k harmonii na pracovišti

Asi se na mém blogu již opakuji, ale konflikty na pracovišti jsou přirozené. Tam, kde spolupracují různí lidé, vznikají rozdílné názory, hodnoty, ale i očekávání. Zdravá diskuse může tým posunout vpřed, ale pokud se...
Externí řešení konfliktů Petr Kmošek -
Personální management | HR management a řízení lidských zdrojů – kmosek.com

Firmy se musí naučit řešit konflikty

"Konflikt je něco jako strategická slepá skvrna vaší firmy." Firmy řeší strategie růstu, digitalizaci, inovace, ale řekněme si upřímně kolik z nich má ve strategii kapitolu „Jak řešíme konflikty“ a „Kolik nás konflikty stojí?“ Většina...
Firmy se musí naučit řešit konflikty Petr Kmošek -
Personalistika a lidské zdroje (HR) | Firemní kultura, angažovanost a motivace zaměstnanců – kmosek.com

Personální audit je mrtvý. Přichází analýza sentimentu zaměstnanců

Narodil jsem se v roce 1979. Od té doby se svět práce změnil k nepoznání. Pamatuji si dobu, kdy se s lidmi ve firmách pracovalo spíš pocitově, metodami, které byly často založené na dojmech...
Analýza sentimentu zaměstnanců Petr Kmošek -
123...20Strana 1 z 20

Aktuální články

Populární kategorie

Osobní rozvoj, kariéra a kariérní poradenství | Personal development – kmosek.comPersonalistika a lidské zdroje (HR) | Firemní kultura, angažovanost a motivace zaměstnanců – kmosek.comManažerské řízení a management firem – Rozvoj podnikání a řízení firem – kmosek.comPersonální agentura | HR recruitment agency a personální poradenství – kmosek.comVidea – kmosek.comKrizové řízení a Interim management – Krizový manažer, restrukturalizace a revitalizace firem – kmosek.comPersonální management | HR management a řízení lidských zdrojů – kmosek.comRodinné firmy a Family Businesses – kmosek.comPersonální marketing a HR marketing – kmosek.comNábor a výběr zaměstnanců – Recruitment, náborové kampaně a headhunting – kmosek.comLídršip a vůdcovství – Leadership, tvůrčí vedení a manažerské role – kmosek.comNovinky | NewsZnačka zaměstnavatele a Employer Branding – kmosek.comOstatní témata | Other Topics - kmosek.comOtázky a odpovědi | FAQ - kmosek.comPodnikatelské poradenství a Business Consulting – kmosek.comPrůzkumy a studie – Surveys, Research & Studies – kmosek.comZ praxe | From our practiceAI – Umělá inteligence – Aplikace, strategie a technologie – kmosek.comStartupy, Start-up a Rozvoj podnikání – kmosek.comProdej a nákup firem | Buy and Sell Business - kmosek.comGalerie | GalleryPřípadové studie | Case studiesFiremní nástupnictví a Family Business Succession – kmosek.comŠkolení a kurzy | TrainingsPodcasty | PodcastsStrategie fúzí a akvizic (M&A) - kmosek.comPřednášky a semináře | Lectures, workshops & seminarsDoporučené příspěvky | Klíčové články a novinky - kmosek.comIkony českého podnikání | Icons of Czech entrepreneurship