Potřebujeme Anti-CEO manuál!

Sdílejte

Zisk, peníze, akcionáři, to jsou priority většiny společností dnes, ale za jakou cenu? Zakladatel společnosti Chobani Hamdi Ulukaya v rámci výzvy pro vedoucí pracovníky po celém světě vyzývá k ukončení podnikatelské příručky z minulosti – a sdílí svou vizi nového, „Anti-CEO manuálu“, který upřednostňuje lidi před ziskem. To je ten zásadní rozdíl mezi ziskem a skutečným bohatstvím říká.

Jsem tu proto, abych vám řekl, že knihy, které vedly podniky a generální ředitele za posledních 40 let, jsou špatně.

Říkají vám všechno o podnikání s výjimkou toho, jak být výtečným vůdcem. Potřebujeme nový manuál, který lidi znovu nasměruje. Ve filmech mají jméno pro lidi, kteří se vydají špatnou cestou, říkají jim „Antiheroes“. Myslím, že potřebujeme stejný postoj v podnikání. Potřebujeme Anti-CEO a potřebujeme Anti-CEO manuál.

Anti-CEO manuál

Dovolte mi, abych vám sdělil, o čem je tento Anti-CEO manuál. Anti-CEO manuál je o vděčnosti. Dnešní obchodní a manažerské knihy říkají: „Podnik existuje, aby maximalizoval zisk pro své akcionáře.“ Myslím, že je to nejhloupější nápad, jaký jsem kdy v životě slyšel!

Když někdo zavolal a napsal, odpověděl jsem vždy osobně. Někdy jsem udělal změny na základě toho, co jsem slyšel, protože spotřebitel je ten, co má moc.

To je důvod, proč podnik existuje. Jste to vy, každý z vás má moc dělat změnu již dnes. Pokud se vám nelíbí značka a společnost, co dělá se svým podnikáním, můžete jí hodit do popelnice. A pokud vidíte ty, kteří to dělají správně, můžete je za to odměnit. Nakonec je to přece v naší odpovědnosti!

Bratři a sestry, jsou lidé a místa po celém světě opuštěná. Ale jejich duch je stále silný. Chtějí jen další šanci, oni chtějí, aby jim někdo dal šanci znovu, nejen aby stavěli minulost, ale stavěli ji lépe, než tomu bylo dříve.

A to je rozdíl mezi návratností investic a návratností laskavosti. To je rozdíl mezi ziskem a skutečným bohatstvím. A pokud se to může stát v malém městečku v New Yorku a Idaho, může se to stát v každém městě a vesnici po celém světě.

Tleskám…?

Obsah článku skrýt

Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Petr Kmošek už přes 15 let pomáhá firmám a lídrům zvládat situace, kdy běžné nástroje přestávají fungovat. Pracuje v terénu mezi HR, vedením lidí a firemními krizemi – tam, kde se rozhoduje o důvěře, směru a budoucnosti.

Odebírejte novinky, články, podcasty, kurzy a přednášky

Nové články

Nová videa

Podcast

Témata článků

Osobní rozvoj, kariéra a kariérní poradenství | Personal development – kmosek.comPersonalistika a lidské zdroje (HR) | Firemní kultura, angažovanost a motivace zaměstnanců – kmosek.comManažerské řízení a management firem – Rozvoj podnikání a řízení firem – kmosek.comPersonální agentura | HR recruitment agency a personální poradenství – kmosek.comKrizové řízení a Interim management – Krizový manažer, restrukturalizace a revitalizace firem – kmosek.comVidea – kmosek.comPersonální management | HR management a řízení lidských zdrojů – kmosek.comRodinné firmy a Family Businesses – kmosek.comPersonální marketing a HR marketing – kmosek.comNábor a výběr zaměstnanců – Recruitment, náborové kampaně a headhunting – kmosek.comLídršip a vůdcovství – Leadership, tvůrčí vedení a manažerské role – kmosek.comNovinky | NewsZnačka zaměstnavatele a Employer Branding – kmosek.comOstatní témata | Other Topics - kmosek.comOtázky a odpovědi | FAQ - kmosek.comPodnikatelské poradenství a Business Consulting – kmosek.comPrůzkumy a studie – Surveys, Research & Studies – kmosek.comZ praxe | From our practiceAI – Umělá inteligence – Aplikace, strategie a technologie – kmosek.comStartupy, Start-up a Rozvoj podnikání – kmosek.comProdej a nákup firem | Buy and Sell Business - kmosek.comGalerie | GalleryPodcasty | PodcastsŠkolení a kurzy | TrainingsStrategie fúzí a akvizic (M&A) - kmosek.comFiremní nástupnictví a Family Business Succession – kmosek.comPřednášky a semináře | Lectures, workshops & seminarsDoporučené příspěvky | Klíčové články a novinky - kmosek.comFirmy na prodej | Company saleIkony českého podnikání | Icons of Czech entrepreneurship
Pecka super...Potřebujeme Anti-CEO manuál!