Adaptační programy

0

Pokud se organizace chystá přijmout více nových zaměstnanců, je vhodné zorganizovat formální informační kurz nebo program pro skupinu nových pracovníků, kde získají potřebné informace všichni současně.

Adaptační program

Obsahuje to, co pracovník potřebuje pro dobrý start v organizaci, jedná se třeba o příručku, brožurku, která obsahuje to, co se nový pracovník potřebuje dozvědět, ale je to i materiál o charakteristice organizace, její historie, produkty, organizační uspořádání a základní pracovní podmínky. Program obsahuje propracované etapy adaptačního procesu a neopomíjí žádnou ze zákonitostí dobré adaptace.

Previous article Kaizen
Next article Ageismus
Od roku 2010 pomáhám podnikatelům, českým firmám i mezinárodním společnostem dostat z týmů ty nejlepší výkony. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem a autorem knihy „Firma jsou lidé, lidé jsou síla!“