SlovníkArb-Med

Arb-Med

Jedná se typ mediace, kdy vyškolená, neutrální třetí strana vyslechne důkazy a svědectví stran sporu v rozhodčím řízení, sepíše nález, ale před stranami jej zatají a pokusí se spor stran urovnat. Pokud strany nedosáhnou dohody, odtajní a vydá svůj předem stanovený závazný nález.

Tento postup odstraňuje obavy ze zneužití důvěrných informací v rámci Med-Arb, ale zachovává tlak na strany, aby dosáhly dohody. Pozoruhodné však je, že mediátor nemůže změnit své předchozí rozhodnutí na základě nových poznatků získaných během mediace.

Další hesla slovníku

AI washing

AI washing je klamavá taktika z oboru marketingu, která spočívá v propagaci produktu nebo služby prostřednictvím přehánění role umělé inteligence AI a její vlastní...

ADKAR

Model řízení změny vyvinutý společností Prosci. Akronym představuje pět klíčových prvků úspěšné změny: Awareness (uvědomění si potřeby změny), Desire (ochota a motivace ke změně),...

AI-Driven Recruitment

AI-Driven Recruitment jako použití AI k automatizaci a zefektivnění náborového procesu. Od třídění životopisů po predikci úspěšnosti kandidátů. Příčinou je tlak na rychlost a...

AI-Augmented Workforce

AI-Augmented Workforce je modelem, kdy zaměstnanci využívají AI nástroje k posílení své práce, místo aby byli nahrazováni. Příčinou je rychlý vývoj generativní AI a...

Algorithmic Bias

Algorithmic Bias je systémová odchylka v algoritmech a AI nástrojích, která vede k diskriminaci určitých skupin uchazečů nebo zaměstnanců. Příčinou je nevyvážené nebo historicky...

AI displacement fear

AI displacement fear je aktuální trend a je popisován jako strach z nahrazení pozice zaměstnance AI. Vzniká tak obava zaměstnanců, že jejich pracovní role...

Máte zájem o službu nebo máte dotaz?

    Napište nám