Quid pro quo

    0

    Obtěžování pro něco – quid pro quo = něco za něco. Jedná se o to, že za nežádoucí chování je něco nabízeno, například vyšší ohodnocení, výhody nebo benefity pro zaměstnance nebo naopak je oběti vyhrožováno případně zabráněno v kariérním postupu nebo je podmíněno samotné pracovní místo a jeho ztráta.

    Previous article Sexuální obtěžování
    Next article Sociomapování
    Jsem konzultant pro personální, manažerské a krizové řízení. Disponujeme zkušenými krizovými a interim manažery pro oblast krizového řízení a interim managementu. Realizujeme expertní personální audit a personální poradenství. Zabýváme se také personálním marketingem a značkou zaměstnavatele. Rozvíjíme naši kreativní agenturu, která pomáhá firmám v oblasti vývoje a inovací.