Chcete konzultovat nebo se poradit?
Studie
Personalistika a lidské zdroje | HR
7 klíčových faktorů angažovanosti zaměstnanců
Dle průzkumu Watsona Wyatta, již z roku 2000, bylo odhaleno sedm klíčových faktorů, které měly dopad na zaměstnance, a to především v oblasti angažovanosti. Důvěra a dovednosti zaujímají v tomto průzkumu vrcholné faktory.
Sedm klíčových faktorů angažovanosti...
Manažerské řízení | Management
Index globálního talentu 2018
V indexu globálního talentu pro konkurenceschopnost organizací z roku 2018 (GTCI) se zjistilo, že Švýcarsko stále vede, pokud jde o konkurenceschopnost talentů, po ní následuje Singapur a Spojené státy. Obecně platí, že evropské země...
Kariéra | Career
Umíte rozeznat emoce? Zkuste metodu Roberta Plutchika
Pokud chcete zlepšit svou emocionální gramotnost, je kolečko emocí od Roberta Plutchika užitečným nástrojem. Chcete-li cvičit emocionální inteligenci efektivně, musíte mít dobrou a vhodnou slovní zásobu a přehled o struktuře emocí. Kolečko emocí je...
Personální marketing | HR marketing
Kde hledat zaměstnance v roce 2016?
Společnost SilkRoad shromáždila data z více než 13 milionů žádostí o zaměstnání, aby zjistila, jaké jsou nejlepší zdroje hledání zaměstnanců v roce 2016. Upravte Vaši stávající personálně-náborovu strategii, podle této zajímavé zprávy a aktuálního zjištění....
Nábor zaměstnanců | Recruitment
4 klíčové náborové trendy, které stojí za to sledovat v roce 2016
Jaké jsou výstupy studie společnosti LinkedIn pro tento rok a jaká nová témata se vyskytla jako klíčová v náboru pro rok 2016? Síla vztahů a spojení je hned to první téma, stejně jako měření kvality...
