Pátek, 24 června, 2022

Video: Čtyři dohody – kariéra a život

Ve čtyřech dohodách nalezneme taková pravidla a ponaučení pro život, která jsou použitelná i pro úspěšnou kariéru.

Nehřešte slovem – vaše hlava je jako úrodné políčko
Slovo není jen zvukem nebo symbolem. Slovo je síla, je to moc, kterou máme.  Lidská mysl je jako úrodná půda, do které jsou neustále zasívaná semena. Semena jsou názory, ideje nebo pojmy. Zasejete semínko, myšlenku, a ta roste. Zcela záleží na tom, co do své hlavy zasejete, to totiž poproste.  Pokud se chceme osvobodit od negativního dopadu na naši kariéru, užívejme slovo správným způsobem. Nehřešit slovem je správné využívání naší energie a znamená to využívat energii ve směru pravdy a lásky k sobě.

- Reklama -Institut rodinných firem

Neberte si nic osobně – to co nosíme v srdci, to k sobě přitahujeme
Vždy když se kolem nás něco děje, učme se si to nebrat osobně. I když se celá řada situací v kariéře jeví jako osobní a urážející, snažme se, aby to s námi nemělo nic společného. Neberme si nic osobně, protože bychom tím trpěli kvůli něčemu, co za to nestojí a také nám to pomáhá rozbíjet mnoho návyků a rutin, která nás drží v pasti a utrpení. Dá se říci, že to, co nosíme v srdci, to k sobě přitahujeme.  

Další článek:  Touha po změně

Nevytvářejte si žádné domněnky – nebojte se ptát na to, čemu nerozumíte
Vytváříme bohaté domněnky o tom, co o nás lidé říkají a bereme si to osobně a na oplátku je obviňujeme. V jakémkoli druhu vztahů si můžeme vytvářet domněnky, které nemusí být správné a pravdivé, jen nám kalí cestu. Musíme se naučit ptát na to, co chceme vědět, čemu nerozumíme a přestat si vytvářet domněnky. Budeme komunikovat přesně a jasně.

Vždy dělejte vše, jak nejlépe dovedete – to co nás činí šťastnými, jsou naše činy
Být činorodý, znamená naplňovat život. Jako příklad Forresta Gumpa, který neměl žádné velké nápady, ale vždy jednal. Byl šťastný, protože všechno dělal, jak nejlépe mohl, a aniž by očekával nějakou odměnu. Pokud budeme konat vše, jak nejlépe dovedeme, prožijeme intenzivní život, budeme výkonní. Za všech okolností našeho života dělejme vše, jak nejlépe dovedeme.

Čtyři dohody, don Miguel Ruiz

Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Jsem poradce pro rodinné firmy a podniky. Objevuju skrytý potenciál rodinných firem a rodinných podniků. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem.

Hledáte práci? Bez tekoucí vody, internetu, mobilu a v zimě?

Aby můj blog nebyl stále tak vážný, musím to tu trochu provětrat něčím odlehčeným. Pokud hledáte novou práci, nejvzdálenější pošta na světě každoročně přijímá...

Nejde vždy pouze o výplatu!

Globální studie designu ukazuje, že kreativci aktivně upřednostňují účel před ziskem. Pro některé pracovní pozice je to zcela nemyslitelné, ale pro kreativce ano. Jde...

Pozor na slepou uličku kariéry – Dead-end job!

Nepochybně, když rozečtete tento článek tak zjistíte, že se do tohoto místa dostal téměř každý, možná v něm i někdo aktuálně je, možná se do...

Jak řídit vlastní stres? Management stresu

Management stresu představuje různé techniky, ale také postupy cílené na vypořádání se s vlastním stresem. Jedná se o celkovou schopnost identifikovat stresory, ovládnout různé metody...

Nestaňte se Homo Hygienicus

Přiznám se, že tuto knihu jsem si koupil kvůli rozhovoru s Matthiasem Burchardtem, který mě oslovil svým způsobem, jakým zachycuje dnešní dobu. Dá se říct,...

Kariéra dle TAO – rovnováha pracovního života

Znak Tao (道) znamená v základě „cestu“, přeneseně též metodu, normu nebo princip“, případně i „rozum nebo smysl“, další jeho význam je „mluvit, říct...

Osobní značka = značka na celý život

„Nebojte se ukázat světu své skutečné já, autenticita je jádrem úspěchu vaší osobní značky“ – Petr Kmošek. Osobní značka je forma, jakou se propagujete, to...

Budoucnost je naše, jaká bude? Co se stane v roce 2022?

Blíží se nový rok a já jsem se zeptal Knihy proměn, jaké změny nás čekají. Moudrost Číny nám pomůže najít odpovědi nejen pro nás...

Pracujete dlouho a jste přepracovaní? Běžte do vězení!

V některých firmách poměrně časté téma, pracovní doba a přesčasy, přetížení a práce na víc. Stálá diskuse, jestli je třeba atd. Někdy také slýchávám,...

Nejnovější články

Současná toxická politická kultura

Když jsem poprvé zaregistroval to, jakým způsobem se některá...

Stav globálního pracoviště 2022

V rámci zprávy o stavu globálního pracoviště nám společnost...

Body shaming v práci. Šikana kvůli vzhledu

Body shaming – pojem, který znamená to, že jsou...

Top články týdne

Nové manažerské role v post-pandemickém světě práce

Efektivní manažerské vedení v tomto novém světě vyžaduje nové...

Body shaming v práci. Šikana kvůli vzhledu

Body shaming – pojem, který znamená to, že jsou...

Vyšetřování na pracovišti? Když je firma detektiv

Vyšetřování ve firmě může být vyžadováno v reakci zaměstnavatele...

Došla vám motivace? Teď nemůžete odejít…

Musím vám ukázat další objev na poli tvorby seriálů...

Top články

Generace X Y Z. Rozumíte generacím? Čím a jak je oslovit?

Připravil jsem pro vás náhled nad generacemi X Y...

Co takhle založit si personální agenturu?

Personální agentura je po obchodní stránce celkem bez překážek,...

10 vlastností, které musí mít dobrý manažer nebo šéf

Skvělé manažerské řízení je nezbytné pro fungování vaší společnosti,...

KPI v personalistice, co můžeme měřit?

KPI Key Performance Indicator zkratka definuje tzv.klíčový ukazatel výkonu...

Máte strach nebo cítíte úzkost z práce

Vlastní vypořádání se s úzkostí a strachem v práci...