Firma není jen o procesech, číslech a výkonnostních ukazatelích, KPI atd. Firma je vztah. A stejně jako každý jiný vztah – i tenhle potřebuje pozornost, péči a opravdovost. Jak by vypadal vztah s člověkem, kterého si všimnete jen když ho zrovna potřebujete? Nebo když s ním mluvíte jen při problémech? Přesně tak se mnoho lídrů chová ke své firmě.
Video: Vztah k firmě
Dělají věci ze zvyku a ztrácí všechno napojení. Jedou na výkon, ale zapomínají na význam. A pak přijde frustrace, únava a postupné vyhoření – nejen jejich, ale celého týmu. Skutečná angažovanost vzniká z postoje. Z toho, že do firmy vnášíme srdce – ne jako emoci, ale jako náš závazek.
je jako vztah k člověku
Firma, stejně jako člověk, reaguje na náš přístup. Pokud jí dáte péči, vrátí vám to růstem, energií a loajalitou. Ale když vztah zanedbáváte, začne pomalu chřadnout. Péče o vztah k firmě není nějaká „měkká“ disciplína. Je to základní manažerská dovednost a v dnešní době je to vaše konkurenční výhoda.
