DomůKariéra | CareerCurriculum Vitae (CV) nebo Resumé?

Curriculum Vitae (CV) nebo Resumé?

Tento obsah je určen pouze pro předplatitele

Pro odemknutí tohoto obsahu musíte mít předplatné. Ceník předplatného zde: Předplatné článků
Děkujeme, že rozšiřujete naši komunitu.

Někdy může docházet k záměně mezi pojmy Curriculum Vitae (CV) a Résumé, takže v tomto článku vám odpovídám na otázku, jaký je vlastně rozdíl mezi životopisem (CV) a resumé.

Životopis =  Curriculum Vitae (CV)

Termín životopis – curriculum vitae a někdy také chybně napsané curiculum vitae, je z latiny a znamená běh života. Obecně řečeno, termín životopis používají kandidáti v oblastech vědy, vzdělání, akademické obce nebo zdravotnických zařízení a CV v těchto profesích obsahuje podrobné informace o odborných činnostech, včetně článků v časopisech, publikačních činnostech, výzkumu, stipendiích a publikacích atd.

 

„Chtěl jsem napsat svůj životopis, ale pak jsem si vzpoměl, že člověk má psát jen o věcech, které zná.“Woody Allen
Životopis má tendenci být komplexní dokumentem, formální povahy a bude obsahovat následující:
  • Výzkumné zájmy a zkušenosti
  • Odborné publikace, prezentace a články
  • Vzdělání
  • Jakékoliv financování nebo granty
  • Výuka a přednášky
  • Pracovní historie
  • Administrativní zkušenosti
  • Účast ve výborech, týmech, pracovních skupinách
  • Členství v asociacích a odborných institucích

Nyní, na rozdíl od obyčejných lidí, můžete a měli byste vystřelit svou kreativitu ve svém vlastním životopisu. Zatímco konzervativní dokument umožňuje to, že vaše jedinečné úspěchy budou zvýrazněny. Musíte také stále přizpůsobovat svůj životopis pro každou žádost o zaměstnání, takže máte k dispozici důkazy o tom, že splňujete požadavky na danou práci.

 „Žádný životopis nevyjasní záhadu podivuhodného nadání, jež stvořilo umělce, a nepomůže nám lépe pochopit hodnotu a působení jeho díla.“ Sigmund Freud

Resumé

Na druhou stranu, životopis je pro všechny ostatní a obecně termín používaný k popisu osnovy vašeho vzdělání, pracovních zkušeností a úspěchů. Norma požaduje, abyste měli při přihlašování k zaměstnání váš životopis a ten je součástí procesu hledání a výběru zaměstnání. Resumé je mnohem kratší a méně komplexní než životopis a zaměřuje se na vyprávění příběhu a prezentaci vašich úspěchů.Ve světě může být vše jinak
Nicméně, to je místo, kde zábava začíná, protože podle toho, v jaké zemi žijete, může být použitý termín odlišně a někdy se můžete dostat do nedobré situace.

Austrálie

V Austrálii často zjistíte, že reklamy na pracovní místa budou vyžadovat životopis (CV) než resumé. Často jsou tyto inzeráty spojeny s profesionálním sektorem. Pokud se jedná o takový případ a nejste lékař nebo nepracujete na akademické pozici, jednoduše změňte nadpis svého aktuálního životopisu nebo alternativně udělejte to, co dělá většina profesionálních autorů životopisů a neposkytujte dokument s nadpisem druhu. Koneckonců je pro čtenáře zcela zřejmé, o čem dokument je, i bez svého názvu.

USA

Pokud žádáte o zaměstnání v USA nebo bydlíte v USA, jsou zde obvykle specifické požadavky, pokud jde o požadovaný dokument a rozlišuje se mezi životopisem a resumé. Pokud je to nejisté, stačí se držet instrukcí na inzerátu.

Další země

Pokud se ucházíte o zaměstnání ve Velké Británii, na Novém Zélandu, v Irsku nebo na evropské pevnině, je resumé obecně označováno jako životopis. Pokud žádají o životopis, pokud nemáte lékařskou nebo akademickou historii, jednoduše odešlete svůj aktuální životopis. Konečně, mějte na paměti, že každá země má různé normy psaní, pokud jde o předkládání informací v resumé. Proveďte svůj výzkum a ujistěte se, že splňujete požadavky na pracovní pozici. Tyto normy týkající se psaní jsou důležitější než samotný název dokumentu.

„Když se ucházíte o práci, lžete jako o život. Kromě jména jsem měl v životopise samé lži. Napsal jsem, že jsem hrál ve všech možných hrách, jenom jsem si dal pozor, aby nebyly na repertoáru v New Yorku.“ Harvey Keitel

Na závěr

Vše je o komunikaci a nikdo nechce vypadat hloupě, jestli poslal vhodný dokument. Proto věnujte pozornost instrukcím, případně proveďte průzkum informací o firmě, pracovní inzerci atd. Případně se spojte s HR, možná i rozhovor s někým kompetentním k pozici vám řekne nejvíce.

Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Od roku 2010 pomáhám podnikatelům, českým firmám i mezinárodním společnostem dostat z týmů ty nejlepší výkony. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem.

Hodnocení článku (0)

Tento článek zatím nemá žádné recenze.

Kariérní koučink = investice do vaší budoucnosti

Ať už se potýkáte s některými oblastmi své práce, například s problémy se spolupracovníky, nevhodným pracovním prostředím, nulovým kariérním růstem nebo snad s něčím...

Proč chcete tuto práci? Kariérní šablona

Pokračuji v tvorbě článků na téma kariéry s přispěním zjištění z mých náborů. Tato kariérní rada nebude o nic slabší než předchozí a téma vaší vlastní prezentace...

Aby firma šlapala? Zavolejte si OSKARA! OSKAR koučovací model

Existuje mnoho modelů koučování zaměřených na řešení, které lze použít na pracovišti ve vašem podniku. Ačkoli nejpopulárnější je téměř jistě model GROW, model OSKAR...

Staňte se STAR vašeho interview. Jak se připravit na behaviorální pohovor

Současné postupy vedení pohovorů stále častěji zahrnují používání techniky behaviorálního pohovoru. Chytrý uchazeč o zaměstnání se na pravděpodobnost takového pohovoru připraví pomocí metody STAR....

Je čas na změnu kariéry? Signály pro změnu kariéry

Co je třeba zvážit při změně zaměstnání? Hodně se toho napsalo o turbulentních změnách na trhu práce. Po roce 2021 se spustila řada změn v kariérních...

Jak na lepší pracovní výkon? Naučte se odpočívat?

Pracovníci jsou dnes vyčerpaní prakticky všude a potřebují čas na zotavení. Podle nedávného průzkumu společnosti Gallup zažívají tři ze čtyř pracovníků v práci syndrom...

Jste starší kandidát? Jak porazit trh práce a ageismus?

Dnes již z praxe bezpečně vím, že ageismus je skutečný, protože ho zažívám po boku svých kandidátů nebo klientů. I když je diskriminace na základě...

Jak nakopnout kariéru po padesátce. Nepatříte do sběru!

Ještě mně není 50, ale již se na to pomalu chystám. Tak trochu je změna kariéry i mým aktuálním tématem. Na začátek nové kariéry...

Pozor na 10 nejčastějších chyb ve vašem životopise

Dobře navržený a zpracovaný životopis bude vypovídat velmi jasně, ale bude také vysílat velmi přesvědčivé zprávy druhé straně. Každý životopis je totiž jedinečným komunikačním...

Teď společně projdeme váš životopis. Souhlasíte?

Každý se asi trochu zpotil, když slyšel tuhle větu. Patří také mezi mé oblíbené. Mnoho lidí se této otázky bojí, protože je záměrně otevřená....

Jsme generací na pokraji vyhoření!

Vyhoření bývalo skrytým tajemstvím, které se málokdo odvážil přiznat ze strachu, že bude profesně odsouzen. Teď už ne. Pro generaci Z, která byla vychována...

Elevator pitch. Chcete práci, klienta nebo investici? Prodejte se!

Když chcete prodat někomu svůj nápad, obvykle máte několik minut na to, abyste ho přesvědčili. Stejně tak toto platí i pro někoho, kdo se...

Co hledáte:

Nejnovější články

Nemocní zaměstnanci a nemocný trh práce

K tomuto článku mě přiměla informace z BBC, která tak trochu...

Jak bude vypadat budoucí leadership?

Obchodní prostředí se nepochybně mění. I když některé aspekty...

Jak vybrat prezidenta? Výběr prezidenta pohledem zkušeného náboráře

Dovolte mi takový úvod k tomuto tématu volby prezidenta České...

Pro změnu civilizace potřebujeme nový leadership

Snad se neleknete, že jsem přeskočil z tématu firem a...

Exkluzivní
přístup
k článkům

Vyberte si předplatné

Top články týdne

Nové manažerské role v post-pandemickém světě práce

Efektivní manažerské vedení v tomto novém světě vyžaduje nové...

„Přijímáme nové zaměstnance“ – Hledáme 500 000 zaměstnanců!

Trochu ohrané co? Dělám to taky, občas to zafunguje...

Proč roste poptávka po outsourcingu náboru zaměstnanců?

„Ne supra crepidam sutor iudicaret“ teda jednodušeji „Ševče, drž...

Hledáte práci? Bez tekoucí vody, internetu, mobilu a v zimě?

Aby můj blog nebyl stále tak vážný, musím to...

Top články

Generace X Y Z. Rozumíte generacím? Čím a jak je oslovit?

Připravil jsem pro vás náhled nad generacemi X Y...

Co takhle založit si personální agenturu?

Personální agentura je po obchodní stránce celkem bez překážek,...

10 vlastností, které musí mít dobrý manažer nebo šéf

Skvělé manažerské řízení je nezbytné pro fungování vaší společnosti,...

KPI v personalistice, co můžeme měřit?

KPI Key Performance Indicator zkratka definuje tzv.klíčový ukazatel výkonu...

Máte strach nebo cítíte úzkost z práce

Vlastní vypořádání se s úzkostí a strachem v práci...