DomůKariéra | CareerZkuste networking pro hledání zaměstnání

Zkuste networking pro hledání zaměstnání

Tuto fotografii jsem sem umístil z jedné čerstvé networkingové akce, protože i já rád hledám cesty, jak rozšiřovat své kontakty a prezentovat mé služby veřejnosti nebo potenciálním klientům. I když mě vystupování před větším počtem lidí není vždy příjemné, odměnou je někdy zajímavý kontakt nebo zkušenost, kterých není nikdy dost.

Petr Kmošek networking

Networking je zajímavým způsobem i pro ty, kteří kromě nových zákazníků shánějí nové zaměstnání. Schopnost umět navázat první fyzický kontakt se svým potenciálním zaměstnavatelem nebo lidmi, kteří vám mohou pomoci při rozjezdu vaší kariéry, můžete na nejrůznějších místech. Nabízí se obvyklá i neobvyklá místa: pracovní veletrhy, dny otevřených dveří nebo škola a samozřejmě online prostředí. Kdo jsou ti, kteří Vám mohou pomoci? Zkuste Vaše spolužáky, kolegy z práce, dřívějšího zaměstnání nebo příbuzné, přátele.

Zkuste se aktivně zapojit, protože bez akce není výsledku. Zapojte se do zájmových klubů nebo spolků, které souvisí s Vaším oborem. Buďte aktivní, noste vizitky a dbejte na načasování. Od obdržení vizitky se Vašemu novému kontaktu ozvěte minimálně do 48 hodin, jinak si na Vás nevzpomene. Někdy jsou velice zajímavým místem pro setkání konference, kongresy a další podobná místa pro networking. Dnes jsou již k dispozici profesionální networkingové srazy a meetingy, kde se schází specialisté na určitou problematiku. Pracovní veletrhy jsou zcela nejvhodnější příležitostí, jak se setkat s těmi, kteří mají nábor ve firmách na starosti.

Další článek:  V Japonsku řeší téma osamělosti a zřizují pozici „Ministra osamělosti“ a u nás?

Trainee programy a speciální stáže jsou novým trendem, který funguje zatím u větších společností, ale pro někoho, kdo touží po zkušenostech z oboru, i za cenu nízkého hodnocení, má zde zelenou.

Networking funguje i obráceně. Networking pro firmu představuje nenáročný způsob hledání vhodných uchazečů a firma tak nemusí zbytečně utrácet své náklady na nábor. Pokud má náboráře nebo člověka, který tuto činnost praktikuje pravidelně a na dobré úrovni.

Zkuste networking jako příležitost k hledání práce a Vašeho nového zaměstnání.

Petr Kmošek
Petr Kmošekhttps://www.kmosek.com
Od roku 2010 pomáhám podnikatelům, českým firmám i mezinárodním společnostem dostat z týmů ty nejlepší výkony. Pomůžu vaší společnosti s řízením lidských zdrojů. Společně objevíme cesty, jak zlepšit výkon zaměstnanců a zlepšit fungování vaší firmy. Provedu vás podnikatelskou krizí a seznámím s postupy, jak jí čelit. Jsem zakladatel Institutu rodinných firem.

Dobrý šéf je především dobrý kouč!

Dobří lídři jsou obvykle také dobrými kouči. Vedoucí pracovníci jsou v první linii, když vedou, inspirují a povzbuzují lidi k výkonům a změnám. Efektivním...

„Máte duševní hygienu a mohl bych ji vidět?“

Duševní hygienu vnímám jako sofistikovanější obsah metod, zásad a principů, které podporují naše duševní zdraví a pomáhají ho udržet v nějaké rovnováze, jenže takhle...

Božský komplex podnikatele. Vypněte si GOD MODE!

Nejdříve si vysvětlíme pojem God mode. God mode je obecný výraz pro cheatovací kód ve videohrách, který činí hráče nepřemožitelným. Bohužel se někdy potkáme...

Stojíte, stagnujete, přešlapujete? Zkuste zpětnou vazbu

Pro majitele nebo manažery na jakékoliv úrovni je nejlepším způsobem jak se rozvíjet, vést a pak získat zpětnou vazbu. Znamená to jednat a komunikovat...

Jaké měkké dovednosti hledají personalisté?

Když se ucházíte o zaměstnání, můžete svůj životopis optimalizovat mnoha způsoby. Můžete se podívat do nabídky a zjistit, kde jsou priority zaměstnavatele. Pokud jde...

Jak budovat silnou rodinnou firmu?

V roce 1972 učinily děti zakladatele společnosti Porsche Ferdinanda Porscheho odvážný krok. (Až do roku 1935 byl Ferdinand Porsche československým občanem, byť v Československu prakticky...

Nebojte se stát S.O.S.

Nejdříve si asi každý dá z titulku dohromady, že bych mohl udělat článek o tom, jak zachraňuji firmy – SOS - „Save our souls“,...

Potřebujete udělat změnu? Jak dosáhnout změny

Když se potkávám s majiteli po nějaké době od našeho posledního konzultačního setkání je občas cítit pocit, že je zde něco ve vzduchu, něco na...

Nestaňte se v kariéře NPC

NPC pro někoho známý pojem, pro někoho, nebojte se, rozebereme to. NPC je nehráčská postava a je tedy umělou inteligencí - non-playable character. Postava...

Pravé vůdcovství versus falešné vůdcovství  

Když jsem přejmenoval rubriku osobní rozvoj na leadership udělal jsem to z celkem zjevného důvodu. Vůdcovství je schopnost jednotlivce nebo skupiny jednotlivců ovlivňovat a...

Přichází doba „Stresová“

Ve stresu a vyčerpaní. Tak se cítí mnoho zaměstnanců v práci kvůli stresorům, jako je delší pracovní doba, častější potíže, nutnost dělat více s...

Body shaming v práci. Šikana kvůli vzhledu

Body shaming – pojem, který znamená to, že jsou lidé posuzováni pouze na základě svého těla a vzhledu. Termín by se dal přeložit jako...

Co hledáte:

Nejnovější články

LinkedIn provedl tajný test na 20 milionech uživatelích

Posledních pět let probíhal na profesní síti LinkedIn experiment,...

Být lepší lídr! Jaký styl vedení si vybrat?

Vedení – leadership je nedílnou součástí každé organizace, firmy...

Nudíte se v práci? Nuda do práce patří, ale…

Nuda má sice svou špatnou pověst, ale je opravdu...

Podnikům vznikají mezery v dovednostech. Co dělat?

Když slyším něco na téma mezery v dovednostech u dnešních...

Exkluzivní
přístup
k článkům

Vyberte si předplatné

Top články týdne

Barva oblečení a pohovor? Když za vás mluví barvy

Našel jsem tři roky starou studii o barvách a...

Fluktuace zaměstnanců. Jak na to?

Zcela upřímně a otevřeně. Bez poznání, hluboké analýzy příčin...

Podnikům vznikají mezery v dovednostech. Co dělat?

Když slyším něco na téma mezery v dovednostech u dnešních...

Průvodce: Hledání pasivních kandidátů na trhu práce

Pasivní kandidát je někdo, kdo je v současné době...

Jsme národem špatných manažerů?

Dle aktuálního průzkumu z roku 2017, napříč vzorkem 2000 zaměstnanců...

Top články

Generace X Y Z. Rozumíte generacím? Čím a jak je oslovit?

Připravil jsem pro vás náhled nad generacemi X Y...

Co takhle založit si personální agenturu?

Personální agentura je po obchodní stránce celkem bez překážek,...

10 vlastností, které musí mít dobrý manažer nebo šéf

Skvělé manažerské řízení je nezbytné pro fungování vaší společnosti,...

KPI v personalistice, co můžeme měřit?

KPI Key Performance Indicator zkratka definuje tzv.klíčový ukazatel výkonu...

Máte strach nebo cítíte úzkost z práce

Vlastní vypořádání se s úzkostí a strachem v práci...